Joan Conesa és infermer especialista en infermeria del treball i durant 17 anys ha treballat com a infermer assistencial en diversos serveis. Actualment és vocal d’Infermeria del Treball i gerent del COIB des de setembre de 2011. Assegura que, malgrat les dificultats, les infermeres del Treball no poden deixar de ser optimistes, perquè “tenim molt recorregut per fer i no podem renunciar a totes les possibilitats professionals que tenim”

 

 

Hi ha una manca generalitzada de continguts sobre salut laboral en els plans d’estudi del grau, falten unitats docents a la majoria de comunitats autònomes per fomar especialistes i hi ha insuficiència de places. El reconeixement de la nostra categoria laboral, fora d’algunes excepcions com ara a la Comunitat Valenciana, o el desenvolupament de les plenes competències de l’especialitat són algunes de les nostres preocupacions.

 

El desenvolupament ple de les vostres competències és també un pendent?

 

Existeixen diferències molt significatives entre els diversos tipus d’ocupació. En molts casos, les infermeres especialistes exerceixen només funcions de vigilància de la salut, però el camp que tenim és molt més ampli. Ens cal avançar en la participació i el lideratge en la prevenció de riscos i en l’educació i promoció de la salut entre els treballadors i les treballadores, l’assistència sanitària a les empreses, la docència, la recerca, les funcions pericials o la gestió i direcció tècnica de les unitats bàsiques de salut. Queda molt recorregut per fer i les infermeres i infermers del treball no hi hauríem de renunciar.

 

 

Una bona manera de salvar aquesta situació és l’associacionisme, que en el nostre col·lectiu encara és baix. Això té implicacions per aquestes infermeres especialistes, que tradicionalment treballem de manera dispersa, en diferents organitzacions. Des de fa moltes dècades les infermeres del treball hem tingut un gran reconeixement per part de la població treballadora i caldrà que no perdre’l i saber demostrar diàriament l’enorme vàlua que aquests professionals aportem a la seva salut.

 

 

La vocalia va néixer amb l’ànim d’integrar totes les veus de la infermeria del treball. Ens plantegem contribuir a la societat des de la vessant de la salut dels treballadors i la gestió dels problemes derivats de l’activitat laboral, endegant accions encaminades al desenvolupament i creixement de les infermeres del Treball. Estem dissenyant les propostes formatives per al proper curs, planificant noves conferències i formats formatius i elaborant un document de posicionament sobre la formació d’especialistes a Catalunya. Estem enllestint una enquesta per elaborar un mapa sobre la realitat de l’especialitat i fent d’altres accions, com crear un fons documental específic. 

 

 

Oferim suport i assessorament individual i col·lectiu a través de l’assessoria d’Infermeria del Treball, treballem per aportar propostes per al pla de formació del COIB i també celebrem en el marc de la vocalia un espai que denominen Cafè amb la Vocalia, un espai de lliure accés on debatem qüestions d’interès professional. Propiciem la recerca, organitzem jornades i canalitzem sol·licituds d’infermeres del treball cap a d’altres recursos o serveis del COIB.